Hey! Hast du auch schon öfter mal nachgeschaut, wie teuer eine gesetzliche Krankenversicherung ist? Wenn ja, hast du sicher die unterschiedlichen Preise bemerkt. Da es so viele verschiedene Möglichkeiten gibt, ist es ganz schön schwer, einen Überblick zu behalten. Deswegen haben wir hier einmal die verschiedenen Kosten zusammengefasst, die du bei einer gesetzlichen Krankenversicherung bezahlen musst.
Die Kosten für eine gesetzliche Krankenversicherung hängen davon ab, wie viel du verdienst. Wenn du weniger als 55.000 Euro im Jahr verdienst, zahlst du 14,6 Prozent deines Bruttogehalts in die gesetzliche Krankenversicherung ein, aber nicht mehr als einen bestimmten Höchstbetrag, der jedes Jahr neu festgelegt wird. Wenn du mehr als 55.000 Euro im Jahr verdienst, musst du die vollen 14,6 Prozent deines Einkommens, aber maximal einen festgelegten Höchstbetrag bezahlen.
Kranken- & Pflegeversicherung: Beiträge, Ausnahmen & Vergleich
Du hast noch nie eine Kranken- oder Pflegeversicherung abgeschlossen? Dann solltest Du dir unbedingt einmal ansehen, was das für dich bedeutet. Der Beitrag für die Krankenversicherung beträgt im Normalfall 172,01 Euro pro Monat. Wenn du zusätzlich eine Pflegeversicherung abschließen möchtest, kommen noch 34,52 Euro hinzu. Allerdings gibt es auch einige Ausnahmen, bei denen du einen geringeren Beitrag zahlen musst. Zum Beispiel, wenn du über kein eigenes Einkommen verfügst oder ein geringes Einkommen hast. In diesen Fällen ist es möglich, dass du einen reduzierten Beitrag zahlen musst. Außerdem kannst du auch einen Antrag auf Befreiung vom Beitrag stellen. Dafür musst du einige Voraussetzungen erfüllen, wie zum Beispiel ein bestimmtes Mindesteinkommen. Es lohnt sich also, die verschiedenen Möglichkeiten zu prüfen und einen Vergleich der verschiedenen Anbieter anzustellen. So kannst du den für dich besten und günstigsten Tarif finden.
GKV Beitragssatz: Arbeitnehmer zahlen 7,3% Einkommen
Aktuell liegt der Beitragssatz zur gesetzlichen Krankenversicherung bei 14,6 Prozent. Davon trägt der Arbeitnehmer 7,3 Prozent, während der Arbeitgeber die andere Hälfte, also ebenfalls 7,3 Prozent, übernimmt. Wenn Du einen gesetzlich versicherten Job hast, zahlst Du also zurzeit knapp 7,3 Prozent Deines Einkommens an die Krankenkasse. Dieser Beitrag wird automatisch vom Arbeitgeber abgezogen, weswegen Du ihn nicht immer direkt bemerkst.
Krankenversicherung: Beitragssatz nur 7,3% & Beitragszuschuss 2021
Du musst nicht alleine für deinen Beitrag zur freiwilligen gesetzlichen Krankenversicherung aufkommen. Dein Beitragssatz liegt statt bei 14,6 Prozent nur bei 7,3 Prozent. Für 2021 bekommst du zusätzlich einen Beitragszuschuss, sodass dein Maximalbeitrag bei 384,58 Euro liegt. Wenn du zusätzlich zur gesetzlichen Krankenversicherung noch eine private Krankenversicherung abschließen möchtest, kannst du deinen Beitragssatz noch weiter senken.
Krankenkassenbeiträge für Selbstständige: 14,0-14,6% + 3,05% Pflege
Du bist gerade selbstständig geworden und fragst Dich, wie hoch Deine Krankenkassenbeiträge sind? Dann haben wir hier die Antwort für Dich. Wenn Du freiwillig versichert bist, sind Deine Beiträge 14,0 Prozent plus Zusatzbeitrag. Aber es gibt auch einen höheren Beitragssatz für hauptberuflich Selbstständige, die einen Anspruch auf gesetzliches Krankengeld ab der 7. Woche der Arbeitsunfähigkeit haben. Diese liegt bei 14,6 Prozent. Wichtig zu wissen ist, dass Du zusätzlich zu Deinen Krankenkassenbeiträgen auch einen Beitrag für die Pflegeversicherung leisten musst. Dieser Beitragssatz beträgt 3,05 Prozent.
Gesetzliche Krankenversicherung: Beiträge abhängig vom Einkommen
Die Höhe der Beiträge für die gesetzliche Krankenversicherung ist abhängig vom Einkommen. Selbstständige haben die Möglichkeit, sich bei einer gesetzlichen Krankenkasse als freiwilliges Mitglied anzumelden. Dies kann mit Kosten von rund 160 Euro pro Monat verbunden sein, abhängig vom jeweiligen Einkommen. Darin enthalten ist auch ein kassenindividueller Zusatzbeitrag. Allerdings kann es vorkommen, dass manche Kassen noch höhere Beiträge verlangen. Als freiwilliges Mitglied der gesetzlichen Krankenversicherung profitierst du von einem umfangreichen Leistungskatalog, den du gegen einen möglichst geringen Beitrag in Anspruch nehmen kannst.
Beiträge zur gesetzlichen Krankenkasse: Alles Wichtige in 50 Zeichen
Du hast einen neuen Job und musst nun Beiträge zur gesetzlichen Krankenkasse zahlen? Keine Sorge, das ist normal. Grundsätzlich zahlst Du als Arbeitnehmer einen Beitragssatz von 14,6 Prozent. Dieser Betrag wird dann zwischen Dir und Deinem Arbeitgeber aufgeteilt. Dein Arbeitgeber übernimmt also die Hälfte des Beitrags. Hinzu kommt dann noch ein kassenindividueller Zusatzbeitrag, der je nach Krankenkasse variieren kann. Diesen musst Du dann aber allein tragen. Egal wie hoch der Beitrag auch ist, er ist wichtig, damit Du im Krankheitsfall abgesichert bist.
BKK Gildemeister Seidensticker und BKK Firmus: Günstigste Krankenkasse im Januar 2023
Im Januar 2023 hat die BKK Gildemeister Seidensticker und die BKK Firmus die HKK als günstigste bundesweit geöffnete Krankenkasse abgelöst. Ihre Mitglieder zahlen einen Beitrag von 15,5 Prozent auf ihr Bruttogehalt. Allerdings ist es von Bundesland zu Bundesland unterschiedlich, welche Krankenkasse am günstigsten ist. Zwar sind die BKK Gildemeister Seidensticker und BKK Firmus bundesweit die günstigsten, aber in manchen Regionen gibt es Krankenkassen, die noch günstigere Beiträge verlangen. Deshalb lohnt es sich, vor einer Anmeldung ein wenig zu recherchieren und herauszufinden, welche Krankenkasse im eigenen Bundesland am günstigsten ist. So kannst du am Ende bares Geld sparen!
Minijob: Ab 451 Euro versicherungspflichtig – PKV als Option
Du hast einen Minijob? Dann solltest du wissen, dass du erst ab einem Verdienst von 451 Euro versicherungspflichtig bist. Ab diesem Betrag zahlt dein Arbeitgeber explizit Krankenversicherungsbeiträge ab und meldet dich bei einer Krankenkasse an, sofern du noch nicht versichert bist. Wenn du weniger als 450 Euro verdienst, musst du dich anderweitig krankenversichern. Eine private Krankenversicherung könnte in diesem Fall eine gute Option sein. So bist du auf der sicheren Seite und kannst dich im Falle einer Erkrankung auf eine adäquate Versorgung verlassen.
521-Euro-Job: Besser abgesichert im Krankheitsfall
Du hast einen 520-Euro-Job? Dann solltest du wissen, dass du damit nicht krankenversichert bist. Das bedeutet, dass du im Fall der Fälle keinen Anspruch auf Krankengeld hast. Aber keine Sorge, es gibt eine Möglichkeit: Wenn du einen 521-Euro-Job hast, dann bekommst du von deiner Krankenkasse im Krankheitsfall ein Krankengeld. Das ist eine Entschädigung, die dir dabei hilft, deine Kosten während der Krankheit zu decken. Achte also darauf, dass du dir einen 521-Euro-Job suchst, damit du auch im Krankheitsfall abgesichert bist.
Freiwillige gesetzliche Krankenversicherung: So gehst du vor
Du hast keine Familienversicherung und verdienst auch kein Einkommen? Dann stellt sich die Frage, wie du dich krankenversichern kannst. Hier kommt die freiwillige gesetzliche Krankenversicherung ins Spiel. Dazu musst du dich bei einer gesetzlichen Krankenkasse anmelden. Sie wird dann einen Mindestbeitrag von dir verlangen, der einem fiktiven Mindesteinkommen entspricht. Für das Jahr 2023 liegt dieser Mindestbeitrag bei 1131,67 Euro. Bei deiner Entscheidung solltest du aber unbedingt beachten, dass du einige Leistungen, wie beispielsweise Zusatzbeiträge oder eine private Krankenversicherung, nicht mit der freiwilligen gesetzlichen Krankenversicherung abdecken kannst.
Arbeitslosigkeit: Muss ich weiterhin krankenversichert sein?
Du hast Arbeitslosigkeit beantragt und fragst dich, ob du weiterhin krankenversichert sein musst? Die Antwort ist ganz klar: Ja! Auch wenn du arbeitslos bist, bleibt die Versicherungspflicht in der Kranken- und Pflegeversicherung bestehen. Das bedeutet, dass du weiterhin in der gesetzlichen Krankenversicherung versichert sein musst. Dies gilt für alle Arbeitssuchenden oder Menschen ohne Erwerbstätigkeit.
Um während der Arbeitslosigkeit abgesichert zu sein, hast du die Möglichkeit, dich in der gesetzlichen Krankenkasse anzumelden. Hier kannst du auch eine Zusatzversicherung wählen, beispielsweise eine Zahnzusatzversicherung, die dir kostenintensive Zahnersatzleistungen ermöglicht.
Private Krankenversicherung: Leistungen & Nachteile kennen
Die private Krankenversicherung bietet in der Regel eine bessere Leistungsabdeckung als die gesetzliche Krankenkasse. Vorteilhaft ist, dass man selbst wählen kann, welche Leistungen man in Anspruch nehmen möchte. Meist werden auch Krankenhausaufenthalte und Zahnersatz übernommen. Allerdings gibt es auch einen Nachteil: Auch wenn deine Einkünfte im Alter sinken, bleiben deine Beiträge gleich hoch. Daher ist es wichtig, dass du dir vor dem Abschluss einer privaten Krankenversicherung genau überlegst, ob sie wirklich zu deiner finanziellen Situation passt.
Grundsicherung: Einkommensgrenze ab 2022 bei 470 Euro im Monat
Ab dem Jahr 2022 liegt die Einkommensgrenze für die Teilnahme am Grundsicherungsprogramm bei 470 Euro im Monat. Dies gilt für alle, die sich in einem Arbeitsverhältnis befinden, aber auch für alle, die über andere Einkünfte verfügen, die nach dem Einkommensteuerrecht als Einkünfte zählen. Hierzu zählen beispielsweise Einkünfte aus nichtselbstständiger Arbeit, Mieteinnahmen, Kapitalerträge, Versicherungsleistungen und vieles mehr. Um zu ermitteln, ob Du bei einem bestimmten Einkommen Anspruch auf Leistungen der Grundsicherung hast, solltest Du Dich an Dein zuständiges Jobcenter wenden. Dort erhältst Du kompetente Beratung und kannst Deine Fragen zu Deiner individuellen Situation stellen.
Freiwillig versichern: Wähle deine gesetzliche Krankenkasse
Du kannst dich freiwillig versichern, wenn du zum Zeitpunkt des Beginns der freiwilligen Versicherung bei einer gesetzlichen Krankenkasse versichert bist und nicht versicherungspflichtig bist. Dabei hast du die Möglichkeit, deine gesetzliche Krankenkasse zu wählen und einen entsprechenden Versicherungsbeitrag zu zahlen. Dadurch kannst du weiterhin bei deiner gesetzlichen Krankenkasse versichert sein und hast gleichzeitig den Vorteil, dass du auch bei privaten, leistungsstärkeren Krankenkassen versichert bist. In vielen Fällen kommst du dadurch in den Genuss von Leistungen, die du sonst nicht hättest.
Freiwillig Versichern: Kosten & Leistungen vergleichen
Du hast die Möglichkeit, dich freiwillig zu versichern. Diese Option kann für dich interessant sein, wenn du zum Beispiel Rentner bist oder ein Familienangehöriger, der nicht mehr die Voraussetzungen für eine Pflichtversicherung erfüllt. Ein Nachteil, den du beachten solltest, ist, dass du dann meist höhere Beiträge zahlen musst als Pflichtversicherte. Dennoch kann es sich lohnen, die Option einer freiwilligen Versicherung in Betracht zu ziehen, wenn du zum Beispiel auf einen bestimmten Leistungsumfang angewiesen bist, der nur in einer freiwilligen Versicherung geboten wird. Es lohnt sich also, die Kosten und Leistungen verschiedener Anbieter zu vergleichen und das für dich beste Angebot auszuwählen.
AOK PLUS und TK: Günstige Krankenkassen für 2023
2023 wird die AOK PLUS mit 16,1% eine der günstigsten bundesweit geöffneten gesetzlichen Krankenkassen sein. Der Beitragsatz beträgt dann 14,6% + 1,5%. Die TK bleibt mit 15,8% (14,6% + 1,2%) ebenfalls eine der fünf günstigsten Krankenkassen in Deutschland. Somit können Kunden, die sich für eine Anmeldung bei einer gesetzlichen Krankenkasse entscheiden, von vorteilhaften Beiträgen profitieren.
Beitragssatz für Renten- und Arbeitslosenversicherung auf 2,6% erhöht
Seit dem 1. Januar 2023 liegt der Beitragssatz zur Renten- und Arbeitslosenversicherung bei 2,6 Prozent. Damit wird die Absicherung für Arbeitnehmer und Arbeitgeber verbessert. Beide Seiten tragen die Beiträge paritätisch und zahlen jeweils den halben Satz. Was bedeutet das? Arbeitnehmer und Arbeitgeber haben sich auf eine Beitragszahlung geeinigt, wodurch die Sicherheit im Arbeitsalltag gewährleistet wird. Diese Absicherung ist wichtig, denn zum einen erhalten Personen, die arbeitslos sind, eine finanzielle Unterstützung und zum anderen bekommen Arbeitnehmer eine Rente nach dem Eintritt in den Ruhestand. Mit der paritätischen Finanzierung wird sichergestellt, dass die Lasten gerecht auf beide Seiten verteilt werden.
Vergleiche die Top-Krankenkassen: TK, hkk, AOK PLUS und HEK
Du bist auf der Suche nach der besten Krankenkasse für dich? Dann bist du hier genau richtig! Im Gesamtranking der Krankenkassen findest du die TK an der Spitze, gefolgt von der hkk, der AOK PLUS und der HEK. Alle vier Krankenkassen überzeugen durch ein breites Leistungsangebot, eine faire Kostenstruktur und eine einfache Abwicklung.
Doch bei genauerem Hinsehen gibt es Unterschiede. So bietet die TK beispielsweise eine umfangreiche Online-Beratung sowie ein spezielles Bonusprogramm. Auch die hkk überzeugt mit einer Online-Beratung und einem attraktiven Bonusprogramm. Die AOK PLUS begeistert mit einem modernen Mitgliederportal und einem breiten Angebot an Zusatzleistungen. Und die HEK punktet mit einem kostenlosen Impfprogramm sowie einer eigenen Versandapotheke.
Welche Krankenkasse am besten zu dir passt, hängt also ganz von deinem persönlichen Bedarf ab. Vergleiche also am besten alle vier Krankenkassen und entscheide dich für diejenige, die am besten zu deinen Anforderungen passt.
2023er Krankenkassenvergleich: HKK, TK, HEK & Energie-BKK Top-Kategorien
Unser jährlicher Krankenkassenvergleich im Januar 2023 hat ergeben, dass die HKK, TK, HEK und Energie-BKK die Top-Kategorien in Sachen Preis-Leistungs-Verhältnis abgeschlossen haben. Wir haben die Tarife von über 50 Krankenkassen miteinander verglichen und die vier Krankenkassen waren diejenigen, die am besten abgeschnitten haben. Unsere Analyse hat gezeigt, dass die HKK und die TK überdurchschnittlich günstige Tarife für die Grundversorgung anbieten und die HEK und Energie-BKK sowohl bei der Grundversorgung als auch bei den Zusatzleistungen die besten Ergebnisse erzielt haben. Wir empfehlen Dir, Dich für eine dieser Krankenkassen zu entscheiden, wenn Du auf der Suche nach einer guten und günstigen Krankenversicherung bist. Achte bei Deiner Entscheidung aber darauf, dass die Kasse auch zu Deinen persönlichen Bedürfnissen passt.
Vergleiche Beitragssätze gesetzlicher Krankenkassen: Erspare Geld!
Die Statistik zeigt, dass die BKK24 im Jahr 2023 mit 16,39 Prozent den höchsten Beitragssatz aller gesetzlichen Krankenkassen in Deutschland hatte. Dieser Beitragssatz war um 0,02 Prozentpunkte höher als derjenige des Vorjahres. Aber auch andere Krankenkassen hatten im Jahr 2023 relativ hohe Beitragssätze. So betrug der Beitragssatz der DAK-Gesundheit 14,9 Prozent, der der BKK-VBU 14,5 Prozent und der der AOK Bayern 14,1 Prozent. Insgesamt hat sich der Beitragssatz der gesetzlichen Krankenkassen in Deutschland seit 2018 um 0,3 Prozentpunkte erhöht.
Du musst Deinen Beitrag zur gesetzlichen Krankenkasse jedes Jahr neu bezahlen und solltest daher immer die aktuellen Beitragssätze vergleichen. So kannst Du sicherstellen, dass Du den bestmöglichen Beitrag zahlst und die günstigste Krankenkasse für Dich findest.
Fazit
Die Kosten für eine gesetzliche Krankenversicherung hängen von deinem Einkommen und deinem Alter ab. Generell musst du aber einen monatlichen Beitrag bezahlen, der zwischen 80 und 350 Euro liegen kann. Wenn du aber noch keine 25 Jahre alt bist, kannst du einen ermäßigten Beitrag bezahlen. Wenn du dir nicht sicher bist, wie viel du bezahlen musst, kannst du immer bei deiner Krankenkasse nachfragen.
Eine gesetzliche Krankenversicherung kann je nach deiner Situation sehr teuer sein. Es lohnt sich daher, dir die Optionen genau anzusehen und das Beste für dich auszuwählen. Es ist wichtig, dass du eine Krankenversicherung hast, die deine Bedürfnisse am besten abdeckt, auch wenn das manchmal etwas teurer sein kann. Denke also daran, dass es sich am Ende lohnt, etwas mehr zu bezahlen, um auf der sicheren Seite zu sein!
