Hey, du!
Du hast dich bestimmt schon mal gefragt, wie hoch die Beiträge zur freiwilligen Krankenversicherung sind? In diesem Artikel gehen wir genau auf diese Frage ein und schauen gemeinsam, wie du dich am besten versichern kannst. Lass uns also gleich loslegen!
Die Beiträge zur freiwilligen Krankenversicherung können je nach Versicherungsgesellschaft und Tarif variieren. Im Durchschnitt liegen die Beiträge bei ungefähr 14% deines Bruttogehalts. Du kannst aber auch eine günstigere Variante wählen, wenn du nicht so viel Geld ausgeben möchtest.
GESETZLICHE KRANKENVERSICHERUNG: Mindestbeitrag & Beitragssatz
Wenn Sie kein Einkommen haben, müssen Sie den gesetzlichen Mindestbeitrag zur Krankenversicherung zahlen. Dieser liegt derzeit bei 172,01 Euro für das Jahr 2023. Es ist jedoch auch möglich, dass Du einen geringeren Beitrag zahlen musst, wenn Du über Ersparnisse verfügst. Dann kannst Du einen sogenannten Beitragssatz in der gesetzlichen Krankenversicherung vereinbaren, der sich nach Deinen Einkommens- und Vermögensverhältnissen richtet. Allerdings ist es wichtig, dass Du die Ersparnisse nicht über einen bestimmten Betrag hinaus anwendest. Wenn Du mehr als diesen Betrag ausgibst, musst Du den vollen Mindestbeitrag zahlen.
Freiwillige Krankenversicherung: Anspruch auf alle Leistungen
Du kannst dich freiwillig bei der gesetzlichen Krankenkasse versichern, wenn du zu dem Zeitpunkt, zu dem du dich für die freiwillige Versicherung anmeldest, nicht versicherungspflichtig bist. Wenn du vorher bei einer gesetzlichen Krankenkasse versichert warst, musst du jetzt nur noch deine Freiwilligkeit bei der Krankenkasse erklären, um weiterhin dort versichert zu sein. Durch die freiwillige Versicherung hast du Anspruch auf alle Leistungen, die die gesetzliche Krankenkasse anbietet. Du bist also bestens versorgt.
Freiwillige Krankenversicherung: Alle Einkünfte berücksichtigt
Im Gegensatz zur Pflichtversicherung in der Gesetzlichen Krankenversicherung werden bei der freiwilligen Krankenversicherung nicht nur das Arbeitsentgelt als Einkommen berücksichtigt, sondern alle Einnahmen, die bis zur Beitragsbemessungsgrenze reichen. Dazu zählen beispielsweise Kapitaleinnahmen, Einkünfte aus Vermietung und Verpachtung, aber auch Einnahmen aus erwerbsunabhängigen Leistungen, die beispielsweise von der Arbeitsagentur ausgezahlt werden.
Ab 5550€ pro Monat: Entscheide dich für gesetzliche oder private Krankenversicherung
Als Arbeitnehmer hast Du die Möglichkeit, Dich freiwillig zusätzlich zur gesetzlichen Krankenversicherung zu versichern, wenn Du in einem Kalenderjahr mehr als 5550,00 Euro pro Monat verdienst. Diese Versicherungspflichtgrenze gilt für das Jahr 2021 und wird jedes Jahr aktualisiert. Mit dem Erreichen dieser Grenze hast Du die Wahl, ob Du Dich in der gesetzlichen oder privaten Krankenversicherung versichern möchtest. Da die Beiträge in der privaten Krankenversicherung in der Regel höher sind als in der gesetzlichen, solltest Du Dir immer die Konditionen beider Versicherungen genau ansehen und dann entscheiden, welche für dich die beste Wahl ist. Auch das Leistungsspektrum der jeweiligen Versicherung sollte in Deine Entscheidung mit einbezogen werden.
520-Euro-Job zu 521-Euro-Job: Anspruch auf Krankengeld
Du hast einen 520-Euro-Job? Dann musst Du Dich leider darauf einstellen, dass Du im Krankheitsfall kein Krankengeld erhalten wirst. Allerdings kannst Du das ändern, indem Du Deinen Job in einen 521-Euro-Job umwandelst. Dadurch hast Du im Falle einer Erkrankung Anspruch auf Krankengeld von Deiner Krankenkasse. Wie Du das machen kannst, erfährst Du am besten bei Deinem Arbeitgeber oder bei Deiner Krankenkasse.
Krankenversicherung: Keine Strafe, aber hohe Nachzahlungen möglich
Ist es strafbar nicht krankenversichert zu sein? Nein, du machst dir damit keine strafrechtlichen Konsequenzen. Aber du musst mit empfindlichen Nachzahlungen rechnen, wenn du dich später doch versichern möchtest. Diese Nachzahlungen können bis zu 35 Monatsbeiträge betragen und die Versicherungsgesellschaften können sogar die Zahlung von Zinsen verlangen. Deshalb ist es wichtig, dass du dich möglichst früh versicherst, um diese Kosten zu vermeiden. Es gibt gesetzliche und private Krankenversicherungen, die dir helfen können, dich abzusichern. Es gibt auch spezielle Tarife für junge Leute, Studenten oder Selbstständige. Informiere dich also genau, bevor du eine Entscheidung triffst.
Krankenversicherung: Nachträgliche Zahlung mit Wiedereintrittsklausel
Du bist noch nicht krankenversichert? Dann solltest Du das schleunigst nachholen! Wenn Du dich nicht gesetzlich oder privat krankenversichern lässt, begehst Du zwar keine Straftat, musst aber mit hohen Beitragsnachzahlungen rechnen, sobald Du wieder in eine Krankenversicherung eintrittst. Damit kannst Du den finanziellen Schaden jedoch in Grenzen halten. Wie? Indem Du eine sogenannte Wiedereintrittsklausel in Anspruch nimmst. Diese ermöglicht es Dir, die Beiträge der letzten fünf Jahre nachträglich zu bezahlen und so den Versicherungsschutz erhalten. Um diese Klausel nutzen zu können, musst Du beweisen können, dass Du in den letzten fünf Jahren nicht krankenversichert warst. Schicke deshalb unbedingt eine Kopie Deines Ausweises an die Krankenkasse, sobald Du Dich krankenversicherst.
Gesetzliche Krankenversicherung: Jetzt Konditionen für längeren Zeitraum nutzen
Du hast eine gesetzliche Krankenversicherung? Dann kannst du jetzt die Konditionen für einen längeren Zeitraum als drei Monate nutzen. Solltest du Leistungen der Krankenkasse in Anspruch genommen oder Kosten zurückgezahlt haben, musst du vorher pflichtversichert sein, um die Konditionen zu nutzen. Zudem muss bei einem Wechsel zur gesetzlichen Krankenversicherung eine Wartezeit von drei Monaten eingehalten werden. Ein Wechsel ist nur alle zwölf Monate möglich und man muss sich innerhalb von drei Monaten nach dem Wechsel bei der Krankenkasse anmelden.
Krankenversicherung trotz Arbeitslosigkeit – Wie ist das möglich?
Du bist arbeitslos, aber erhältst keine Leistungen? Kein Problem! Du bist trotzdem krankenversichert. Entweder kraft Gesetzes in der gesetzlichen Krankenversicherung oder auf Antrag bei der privaten Krankenversicherung – je nachdem, wo du zuletzt versichert warst. Wenn du bisher in der gesetzlichen Krankenversicherung warst, musst du dich nicht extra anmelden. Wenn du bisher privat versichert warst, musst du einen Antrag bei der privaten Krankenversicherung stellen. Manchmal kannst du auch zwischen gesetzlicher und privater Krankenversicherung wählen. In diesem Fall kannst du dich an deinen zuständigen Versicherungsträger wenden, um herauszufinden, welche Option für dich am besten geeignet ist.
Freiwillig versichern als Geringverdiener: Lohnt sich das?
Du möchtest gesetzlich versichert sein, bist aber nicht mehr berufstätig? Kein Problem! Auch Geringverdiener können freiwillig versichert werden. Dazu zählen zum Beispiel Rentner oder Familienangehörige, die nicht mehr die Voraussetzungen für eine Pflichtversicherung erfüllen. Allerdings musst du als freiwillig Versicherter meist höhere Beiträge zahlen als Pflichtversicherte. Das kann zwar auf den ersten Blick abschreckend wirken, aber manchmal lohnt sich die freiwillige Versicherung trotzdem. Denn sie bietet dir eine gute medizinische Versorgung und die Möglichkeit, im Krankheitsfall finanziell abgesichert zu sein. Informiere dich also am besten ausführlich über die verschiedenen Möglichkeiten. So findest du bestimmt die für dich passende Lösung.
Gesetzliche Krankenkassen – Hohe Beitragssätze im Vergleich
Laut der Statistik waren im Jahr 2023 die BKK24 und die IKK classic mit einem Beitragssatz von 16,39 Prozent die teuersten gesetzlichen Krankenkassen in Deutschland. Damit lagen sie deutlich über dem üblichen und im Vergleich zu den anderen Kassen hohen Durchschnittswert von 14,6 Prozent. Als drittteuerste Kasse folgte die Techniker Krankenkasse mit einem Beitragssatz von 15,96 Prozent. Der geringste Beitragssatz lag bei einer anderen Kasse bei 12,2 Prozent.
Es ist wichtig, sich vor der Wahl einer gesetzlichen Krankenkasse über die Beitragssätze zu informieren. Denn die Beiträge fallen monatlich an und schlagen sich entsprechend auf dein Konto aus. Auch ein Vergleich der Leistungen der einzelnen Kassen kann lohnenswert sein.
Nachweis des relevanten Einkommens: Steuerbescheid bei Krankenkasse anfordern
Du hast ein Problem mit dem Nachweis des relevanten Einkommens? Dann musst Du Deine Krankenkasse mit einem Steuerbescheid beliefern. Sämtliche Angaben darin zeigen dann Dein Bruttoeinkommen auf. Falls Du mit Deinem Ehepartner zusammen veranlagt bist, brauchst Du ebenfalls einen Steuerbescheid, um Dein Einkommen zu belegen. Aber keine Sorge, das geht ganz einfach. Einfach bei Deiner Steuerbehörde den Steuerbescheid anfordern und ihn Deiner Krankenkasse zur Verfügung stellen. So kannst Du schnell Dein Einkommen nachweisen.
Freiwillig Versicherte: Ab 2023 mehr finanzielle Mittel
Ab dem Jahr 2023 wird die Mindesteinnahme auf 1441,67 Euro angehoben. Damit wird den freiwillig Versicherten ein kleines Plus an finanziellen Mitteln zur Verfügung gestellt. Dies bedeutet, dass sie mehr zurückbekommen und so ihre finanzielle Situation verbessern können.
Darüber hinaus wird es ab 2023 auch eine Obergrenze für die Beiträge geben. Wenn das Einkommen eines freiwillig Versicherten die Obergrenze, die auf 2.719,67 Euro festgesetzt ist, übersteigt, wird kein Beitrag abgezogen. Dies bedeutet, dass die finanzielle Belastung durch die Beiträge bei höheren Einkommen entfällt.
Diese Anpassungen der Mindest- und Obergrenze tragen dazu bei, dass sich freiwillig Versicherte über mehr finanzielle Mittel freuen können. Damit können sie ihre finanzielle Situation im Vergleich zu vorher verbessern, was vor allem für Menschen mit niedrigem Einkommen vorteilhaft sein wird.
Günstigste Krankenkasse 2021: HKK, TK, HEK & Energie-BKK
In unserem jährlichen Krankenkassenvergleich im Januar 2023 haben HKK, TK, HEK und Energie-BKK am besten abgeschnitten. Wenn Du besonders auf den Beitrag achtest, haben wir für Dich die günstigste Kasse in Deinem Bundesland aufgelistet. Allerdings solltest Du auch auf weitere Kriterien achten, wie etwa den Service, den Leistungsumfang, die Versorgungsqualität und die Tarifmerkmale, um die beste Krankenkasse für Deine Bedürfnisse zu finden. Wenn Du die richtige Krankenkasse für Dich gefunden hast, kannst Du direkt in unserem Vergleichsrechner den passenden Tarif auswählen und schon bald Deinen Beitrag sparen.
Wechsel zur Techniker Krankenkasse – bis zu 700 € im Jahr sparen
Du hast also die beste Krankenkasse gefunden: Die Techniker Krankenkasse. Mit einer Wechselprämie von bis zu 200 Euro sowie einem breiten Leistungsspektrum kann dich die Techniker Krankenkasse rundum versorgen. Mit dem TK-Bonusprogramm „Meine Prämie“ kannst du zusätzlich bis zu 500 Euro im Jahr an Prämien bekommen. Dazu kannst du deine persönlichen Vorteile nutzen, wie zum Beispiel die kostenlose TK-Gesundheitsvorsorge, Kurse in der TK-Gesundheitsakademie und viele weitere Angebote. Außerdem profitierst du von einer zuverlässigen und persönlichen Beratung. Egal ob online oder vor Ort – die Techniker Krankenkasse ist für dich da.
Wenn du dich für eine Mitgliedschaft bei der Techniker Krankenkasse entscheidest, kannst du dir sicher sein, dass du die beste Krankenkasse Deutschlands ausgewählt hast. Mach jetzt den Wechsel und profitiere von allen Vorteilen!
Beitragspflichtiges Einkommen: Alles, was Du wissen musst!
Du weißt nicht genau, was unter beitragspflichtigem Einkommen zu verstehen ist? Keine Sorge, wir erklären es Dir. Beitragspflichtig ist zum Beispiel Dein Einkommen aus selbstständiger Tätigkeit oder der Zahlbetrag Deiner Rente laut Rentenbescheid. Aber auch Versorgungsbezüge, zum Beispiel Betriebsrenten oder Direktversicherungen, gehören dazu. Auch wenn Du nicht alle Beitragspflichtigen Einkommensarten aufzählen kannst, solltest Du grundsätzlich alle Einnahmen angeben. Dann kannst Du sicher sein, dass Du keine Beiträge vergisst.
Günstigste Krankenkasse pro Bundesland: 15,5% vom Brutto
Du suchst nach der günstigsten Krankenkasse je Bundesland? Im Januar 2023 übernahmen die BKK Gildemeister Seidensticker und die BKK Firmus das Zepter der günstigsten Krankenkasse 2022 von der HKK. Ihre Mitglieder zahlen 15,5 Prozent vom Brutto. Es lohnt sich also, sich die verschiedenen Krankenkassen genauer anzuschauen, um die günstigste für Dich zu finden. Denn jede Kasse ist anders und bringt unterschiedliche Leistungen mit. Achte also darauf, dass Du die beste Krankenversicherung für Dich findest.
Gesetzliche Krankenversicherung für Selbstständige – 160€/Monat
Du bist Selbstständig und willst dich gesetzlich krankenversichern? Dann ist die gesetzliche Krankenversicherung für Dich die richtige Wahl! Denn hier hängt die Höhe der Beiträge nur vom Einkommen ab. In der Regel musst Du dafür rund 160 Euro im Monat aufbringen, die jedoch je nach Krankenkasse auch noch durch einen kassenindividuellen Zusatzbeitrag erhöht werden können. Mit einer gesetzlichen Krankenversicherung bist Du auf der sicheren Seite, denn sie bietet einen guten Schutz. So bist Du bestens versorgt, falls Du erkrankst oder eine Behandlung benötigst.
Krankenversicherung: Arbeitgeber zahlt jetzt die Hälfte
Du und dein Arbeitgeber teilen euch die Beitragssätze zur Krankenversicherung. Ihr zahlt jeweils die Hälfte. Für dich als Arbeitnehmer bedeutet das, dass du 7,3 Prozent deines Bruttogehalts an Beiträgen leistest. Seit 2020 gilt das auch für den Zusatzbeitrag. Damit hast du eine finanzielle Entlastung, denn du musst nicht mehr die volle Summe alleine tragen.
GKV: Pflichtversicherung, wenn Bruttolohn unter 66600 Euro im Jahr 2023
Du bist Pflichtversichert in der gesetzlichen Krankenversicherung, wenn dein Bruttolohn die Jahresarbeitsentgeltgrenze nicht übersteigt. Im Jahr 2023 liegt die Versicherungspflichtgrenze bei 66600 Euro oder 5550 Euro pro Monat. Solltest du mehr als diese Summe verdienen, hast du die Möglichkeit, dich freiwillig zu versichern. Dies kann sich lohnen, da du auf diese Weise von einigen Vorteilen profitieren kannst. Zum Beispiel kannst du dann noch weitere Leistungen der gesetzlichen Krankenkasse in Anspruch nehmen, die sonst nur für Pflichtversicherte gelten.
Fazit
Es kommt darauf an, welche Versicherung du wählst. Normalerweise musst du monatlich etwa 60 bis 80 Euro bezahlen, aber je nach Anbieter kann es auch mehr oder weniger sein. Es lohnt sich also, verschiedene Angebote zu vergleichen, um das beste für dich zu finden.
Also, zusammengefasst kann man sagen, dass die Beiträge zur freiwilligen Krankenversicherung von verschiedenen Faktoren abhängen, wie z.B. deinem Alter, deinem Einkommen oder deinem Tarif. Deswegen ist es wichtig, dass du gut informiert bist und dir die richtige Versicherung aussuchst, um sicherzustellen, dass du die günstigsten Beiträge bekommst.
