Hey du, hast du schon mal darüber nachgedacht, eine private Krankenversicherung abzuschließen? Wenn ja, dann hast du sicherlich auch schon überlegt, wie viel du dafür zahlen musst. In diesem Artikel klären wir, was du für eine private Krankenversicherung zahlen musst.
Die Kosten für eine private Krankenversicherung hängen davon ab, welchen Tarif du auswählst. Es gibt die Möglichkeit einer einfachen Grundversicherung, aber auch spezielle Tarife mit Zusatzleistungen, die teurer sind. Wenn du den genauen Preis wissen möchtest, musst du die Tarife vergleichen und dir ein Angebot machen lassen.
Gutverdiener:innen sparen mit Wechsel in Private Krankenversicherung bis zu 200 Euro
Gutverdiener:innen haben die Möglichkeit, durch den Wechsel in die private Krankenversicherung jeden Monat bis zu 200 Euro zu sparen. Dabei zahlen sie in der gesetzlichen Krankenversicherung (GKV) den Höchstsatz von aktuell fast 977 Euro pro Monat. Ob du durch den Wechsel tatsächlich Geld sparst, kommt aber auf einige Faktoren an. Dazu gehören dein Eintrittsalter, die gewünschten Leistungen, die Höhe der Selbstbeteiligung und der mögliche Risikozuschlag. Wenn du deine persönlichen Kosten schon vor dem Wechsel kennst, kannst du einfach beide Optionen miteinander vergleichen, um zu sehen, welche am günstigsten für dich ist.
Privatkrankenversicherung für Angestellte & Familien – Grenzen & Kosten
Angestellte können sich privat krankenversichern, aber nur dann, wenn ihr Einkommen über der Versicherungspflichtgrenze von derzeit 66 600 Euro brutto im Jahr liegt (Wert für 2023). Derzeit besteht eine Obergrenze, die ein Jahreseinkommen von bis zu dieser Grenze abdeckt. Beamte und Selbstständige können auch in die private Krankenversicherung wechseln – dies ist egal, welches Einkommen sie erzielen. Allerdings kann dies für Familien mit mehreren Mitgliedern recht teuer sein. Um die Kosten im Rahmen zu halten, können sich Familien für eine Gruppenversicherung entscheiden, bei der alle Mitglieder der Familie über einen Vertrag versichert sind. So können Familien Zugang zu den gleichen Leistungen wie in einer privaten Krankenversicherung erhalten, zu einem günstigeren Preis.
Krankenversicherung: Alles über den Beitragssatz
Du hast noch nicht alle Informationen über die Beiträge zur Krankenversicherung? Dann lies hier weiter: Der allgemeine Beitragssatz liegt aktuell bei 14,6 Prozent des Einkommens. Wenn du als Arbeitnehmer arbeitest, dann trägt der Arbeitgeber die Hälfte der Beiträge. Freiwillig versicherte Selbständige haben den Vorteil, dass sie einen ermäßigten Beitragssatz von 14,0 Prozent zahlen müssen. So kannst du dir die Kosten der Krankenversicherung etwas leichter machen.
Selbstständig? Krankenversicherungsvergleich bei CHECK24 – ab 528 Euro/Monat
Du bist 30 und selbstständig? Dann kannst du bei CHECK24 einen Krankenversicherungsvergleich machen und das Beste aus deinem Geld machen! Wenn du dich für einen der Premiumtarife entscheidest, beginnen die Kosten ab rund 528 Euro pro Monat. Wenn du Angestellter bist, dann liegen die Kosten für einen Premiumtarif ab rund 278 Euro pro Monat. Zum Vergleich: Wenn du eine gesetzliche Krankenversicherung (GKV) hast und den Höchstbeitrag zahlst, dann musst du etwa 960 Euro pro Monat aufbringen. Bei CHECK24 hast du die Chance, deine Prämien zu senken und den bestmöglichen Tarif für deine Bedürfnisse zu finden.
Mindestlohn wird 2022 auf 769 Euro erhöht – Wohlstand für Beschäftigte und mehr Investitionen
Ab dem 1. Januar 2022 wird der Mindestlohn auf 769 Euro pro Monat erhöht. Damit erhöht sich der Mindestlohn zum ersten Mal seit März 2020. Diese Erhöhung ist ein Erfolg für die Beschäftigten, die nun deutlich mehr Geld zur Verfügung haben, um ihren Lebensunterhalt zu bestreiten. Die Erhöhung des Mindestlohns ist ein wichtiges Signal, dass der Arbeitsmarkt wieder in Schwung kommt und Menschen in Deutschland besser bezahlt werden. Dies ist ein wichtiger Schritt, um den Lebensstandard der Bevölkerung zu verbessern und die wirtschaftliche Entwicklung voranzutreiben. Damit kannst du dir etwas mehr leisten und dir ein besseres Leben finanzieren. Es ist auch ein großer Erfolg für Gewerkschaften, die sich für höhere Löhne eingesetzt haben.
GKV-Versicherung: Höchstbeitrag & Eigenanteil erklärt
Bei der Krankenversicherung im Standardtarif ist der Beitrag auf den GKV-Höchstbeitrag von 728,18 Euro im Monat (2023) begrenzt. Dieser Betrag gilt für alle Versicherten, die sich bei der gesetzlichen Krankenversicherung (GKV) versichern. Der tatsächliche Beitrag liegt jedoch in der Regel deutlich darunter. Zusätzlich zu diesen Beiträgen müssen die Versicherten einen individuellen Eigenanteil für die Pflegeversicherung entrichten. Dieser Betrag ist abhängig vom Einkommen und liegt in der Regel bei 1,5 Prozent.
Netto-Gehalt mit 3000 oder 4000 Euro Bruttolohn
Wenn du mit einem Monats-Brutto von 3000 Euro einsteigst, kannst du dich schon auf eine nette Summe freuen. Denn dann werden dir von diesem Betrag etwa 34,4 % an Steuern und Sozialabgaben abgezogen. Das heißt, du kannst mit einem Netto-Gehalt von rund 1950 Euro rechnen. Aber auch, wenn du über ein höheres Bruttolohn verfügst, zum Beispiel 4000 Euro, müssen dennoch einige Abzüge gemacht werden. In diesem Fall liegen sie bei 38,0 %, wodurch du immer noch ein nettes Netto-Gehalt von rund 2480 Euro erhältst. Diese Abzüge sind Teil der gesetzlichen Bestimmungen und sollen einerseits dazu beitragen, dass dein Einkommen besteuert und sozialabgabenpflichtig gemacht wird, andererseits, um daraus bestimmte Sozialleistungen, wie zum Beispiel Krankenversicherungen, zu finanzieren.
Vorteile und Nachteile des Wechsels von GKV zu PKV
Der Wechsel von der gesetzlichen Kranken- und Pflegeversicherung (GKV) in eine private Krankenversicherung (PKV) kann viele Vorteile mit sich bringen. So kann man durch einen Wechsel in die PKV eine deutliche Erhöhung der monatlich zu zahlenden Lohnsteuer erwarten. In unserem Fall erhöht sich die monatlich zu zahlende Lohnsteuer um 109,33 Euro. Der Grund dafür ist, dass im Rahmen der privaten Krankenversicherung ein geringerer Beitrag zur Kranken- und Pflegeversicherung als Vorsorgeaufwand berücksichtigt werden kann.
Allerdings sollte man sich bei einem solchen Wechsel auch bewusst machen, dass es nicht nur finanzielle Vorteile gibt. Denn in der PKV können zum Beispiel nicht alle Leistungen abgedeckt werden, die in der GKV möglich sind. Daher sollte man sich vor einem Wechsel gut informieren und alle Vor- und Nachteile gegeneinander abwägen, um sicherzustellen, dass man eine fundierte Entscheidung trifft.
Beamte auf Dauer: Warum sich eine PKV lohnt
Wenn Du als Beamter auf Dauer eingestellt bist und Deine Gesundheit Dir erlaubt, es in Anspruch zu nehmen, lohnt sich eine private Krankenversicherung (PKV) definitiv. Dein gesichertes Einkommen und die hohe Beihilfe, die Du bekommst, schützen Dich vor den finanziellen Risiken, die mit einer PKV einhergehen. Da die Beihilfe meist höher ist als bei gesetzlichen Krankenkassen, kannst Du Dir so manchen Eingriff finanziell leisten, den eine gesetzliche Versicherung nicht übernimmt. Auch die freie Wahl des Arztes und die leichtere Kostenübernahme bei teuren Medikamenten machen die private Krankenversicherung attraktiv. Daher ist es ratsam, Dich für eine PKV zu entscheiden, wenn Du als Beamter auf Dauer eingestellt bist.
Wechsel von GKV zu PKV: Kosten, Leistungen & Rückkehr
Du bist freiwillig bei einer gesetzlichen Krankenkasse versichert, aber möchtest lieber privat versichert sein? Das ist kein Problem – jederzeit kannst Du den Wechsel von der GKV in die PKV vornehmen. So hast Du die Möglichkeit, eine flexiblere und individuell an Deine Bedürfnisse angepasste Krankenversicherung zu wählen, die Dir eine größere Auswahl an Leistungen bietet. Bevor Du jedoch den Wechsel vollziehst, solltest Du Dir unbedingt die Kosten genau anschauen, denn die PKV ist meist mit höheren Beiträgen verbunden. Du solltest auch bedenken, dass Du nicht mehr so leicht zurück in die GKV wechseln kannst. Somit ist es wichtig, dass Du Dir im Vorfeld gut überlegst, welche Krankenversicherung für Dich und Deine Bedürfnisse am besten geeignet ist.
PKV-Beitrag nicht mehr bezahlen? 2 Möglichkeiten, keine Sorge!
Du hast Sorgen, weil Du Deinen PKV-Beitrag plötzlich nicht mehr bezahlen kannst? Keine Angst, Du musst nicht Deinen Versicherungsschutz aufgeben. Es gibt zwei Möglichkeiten: Ein Tarifwechsel oder der Umstieg in den Notlagentarif. Beide Varianten haben Vor- und Nachteile, die es zu beachten gilt. Wenn Du Dir unsicher bist, kannst Du Dich gerne an einen Experten wenden, der Dir bei der Wahl des richtigen Weges unter die Arme greift. So musst Du Dir keine Sorgen machen, dass Du plötzlich ohne Versicherungsschutz da stehst.
Wechsel in die gesetzliche Krankenversicherung oder PKV
Wenn es Dir möglich ist, solltest Du versuchen, in die gesetzliche Krankenversicherung zu wechseln. Dazu musst Du aber bestimmte Voraussetzungen erfüllen, wie z.B. ein bestimmtes Einkommen. Solltest Du diese Voraussetzungen nicht erfüllen können, dann kannst Du alternativ in den Standardtarif der PKV wechseln, falls Dir dieser offen steht. Falls auch das nicht möglich ist, empfiehlt es sich, den Basistarif der PKV zu wählen. Dieser ist in der Regel wesentlich preiswerter als die privaten Tarife, bietet aber trotzdem einen gewissen Schutz.
Freiwillig Krankenversichert ohne Einkommen? So geht’s!
Du hast kein Einkommen und möchtest trotzdem gesetzlich krankenversichert sein? Dann kannst du dich freiwillig versichern. Dafür muss die Krankenkasse einen Mindestbeitrag von dir fordern, der sich an einem fiktiven Mindesteinkommen orientiert. Im Jahr 2023 liegt dieser Mindestbeitrag bei 1131,67 Euro. Falls dir das zu viel ist, kannst du auch eine private Krankenversicherung abschließen. Diese ist in der Regel günstiger als die gesetzliche Versicherung, aber nicht so umfassend. Deshalb lohnt es sich, vorher die verschiedenen Angebote zu vergleichen, um die beste Wahl für deine Bedürfnisse zu treffen.
Private Krankenversicherung der AOK ab 165 Euro/Monat – Vergleiche jetzt!
Teste jetzt die private Krankenversicherung der AOK! Ab 165 Euro im Monat erhältst Du ein kostenloses Angebot, das Deine Anforderungen optimal erfüllt. Unsere Experten wurden bereits mehrfach für ihre Leistungen ausgezeichnet und erstellen Dir ein maßgeschneidertes Angebot.
Die AOK bietet Dir eine Vielzahl von Versicherungspaketen, die sich individuell an Deine Bedürfnisse anpassen lassen. Mit einer privaten Krankenversicherung der AOK profitierst Du von einer umfassenden Versicherungsleistung, die Dir die Kosten für Arztbesuche, medizinische Behandlungen und Medikamente übernimmt. Darüber hinaus kannst Du auch bei Zahnbehandlungen, Sehhilfen und anderen Gesundheitsleistungen auf die Unterstützung der AOK zählen.
Teste jetzt die private Krankenversicherung der AOK und profitiere von einem umfangreichen Versicherungspaket, das auf Dich zugeschnitten ist. Vergleiche die verschiedenen Pakete und finde heraus, welches für Dich am besten geeignet ist. Nutze die Kompetenz unserer Experten und starte schon bald in ein sorgenfreies Leben.
Selbstständig in die gesetzl. Krankenversicherung: Beiträge & Faktoren
Du hast die Möglichkeit, als Selbstständiger freiwillig in die gesetzliche Krankenversicherung einzutreten. Die Höhe der Beiträge hängt dabei in erster Linie vom Einkommen ab. In der Regel beträgt der Beitrag rund 160 Euro im Monat, zusätzlich kann es je nach Kasse noch einen individuellen Zusatzbeitrag geben. Allerdings gibt es noch weitere Faktoren, die die Höhe des Beitrags beeinflussen können. Dazu zählen beispielsweise die Anzahl der zu versichernden Personen, eventuelle Familienangehörige und die Leistungen, die man in Anspruch nehmen möchte. Daher lohnt es sich, verschiedene Krankenkassen zu vergleichen und die für Dich passende zu wählen.
PKV-Alterungsrückstellung: 10% Zuschlag & KTG-Beitrag
Ab einem gewissen Alter bekommst Du als PKV-Versicherter einen Zuschlag in Höhe von 10 % auf deinen Beitrag. Außerdem musst Du eventuell auch einen Beitrag für das Krankentagegeld zahlen, wenn Du eines abgeschlossen hast. Dieser Zuschlag und der Beitrag für das Krankentagegeld werden auch als Alterungsrückstellung bezeichnet. Diese Rückstellung dient dazu, um die Kosten für ältere Menschen abzudecken, die mehr medizinische Versorgung benötigen.
Privatärzte-Praxissprechstunde: Kosten & Informationen
Du hast das Recht, die Privatärzte Praxissprechstunde aufzusuchen. Allerdings musst Du bedenken, dass Du die dabei anfallenden Kosten selbst tragen musst. Diese lagen zuletzt zwischen 30 und 50 Euro pro Konsultation. Dies kann variieren und ist von der Leistungsstärke abhängig. Wenn Du eine Privatärzte Praxissprechstunde aufsuchst, solltest Du Dir jedoch unbedingt vorab über die anfallenden Kosten informieren, um unangenehme Überraschungen zu vermeiden.
Wechsel zur gesetzlichen Krankenversicherung: JAEG & Grenze von 58050 Euro
Du hast einen Job und bist bisher privat krankenversichert? Wenn du gerne zurück in die gesetzliche Krankenversicherung wechseln möchtest, dann musst du dein regelmäßiges Bruttoeinkommen unter die Jahresarbeitsentgeltgrenze (JAEG) von 66600 Euro (Stand 2023) drücken. Allerdings gilt für dich, wenn du bereits vor dem 31. Dezember 2002 privat versichert warst, eine besondere Grenze von 58050 Euro. Dieser Betrag ist dein Beitragssatz zur gesetzlichen Krankenversicherung. Wenn du unter diese Grenze fällst, kannst du zurück in die gesetzliche Krankenversicherung wechseln. Beachte jedoch, dass es einige Lohnbestandteile gibt, die nicht in die JAEG einbezogen werden. Geschenke, Zulagen und einige Vergütungen gehören dazu. Es lohnt sich also, vor dem Wechsel zur gesetzlichen Krankenversicherung genau zu prüfen, ob du wirklich unter die JAEG fällst.
Günstigste Krankenkasse 2021: BKK Gildemeister Seidensticker und BKK Firmus
Du möchtest wissen, welche Krankenkasse die günstigste ist? Im Januar 2023 übernahmen die BKK Gildemeister Seidensticker und die BKK Firmus den Titel der günstigsten bundesweit geöffneten Kasse. Damit ist die HKK nicht mehr der günstigste Anbieter. Für die Mitglieder der beiden Krankenkassen bedeutet das, dass sie 15,5 Prozent ihres Brutto-Einkommens zahlen. Du siehst: Es lohnt sich, die Preise verschiedener Anbieter zu vergleichen, damit du die günstigste Krankenkasse für dein Bundesland findest.
Krankenversicherung in Deutschland: 7,3% Bruttolohn & Eigenanteil
Du musst als Arbeitnehmer in Deutschland eine Krankenversicherung abschließen. Sie gehört zu den größten Abzügen auf Deiner Gehaltsabrechnung. Insgesamt beträgt sie 14,6 Prozent Deines Bruttolohns. Dafür übernimmt Dein Arbeitgeber die Hälfte – Du zahlst also selbst 7,3 Prozent. Zudem bezahlst Du einen geringen Eigenanteil, wenn Du zu einer bestimmten ärztlichen Behandlung gehst. Diese Kosten übernimmt Deine Krankenversicherung aber meistens in voller Höhe.
Schlussworte
Die Kosten einer privaten Krankenversicherung hängen von vielen Faktoren ab, z.B. deinem Alter, deiner Gesundheit und deinen Bedürfnissen. In der Regel musst du im Monat zwischen 100€ und 400€ bezahlen. Es lohnt sich, verschiedene Angebote zu vergleichen, da die Kosten je nach Versicherungsunternehmen stark variieren können.
Du siehst also, dass man für eine private Krankenversicherung viel Geld ausgeben muss, aber in manchen Fällen ist es das wert. Es ist also wichtig, dass du dir die Optionen ansiehst und entscheidest, was für dich am besten funktioniert.
